Компьютерные навыки:
Самым главным навыком считаю умение применять комплексные решения по устранению ряда IT-проблем, связанных с:
- ухудшением надежности IT-структуры в целом;
- отсутствием централизации, разобщенности потоков данных;
- ростом инвестиций в оборудование и эксплуатацию;
- сложностью доступа к приложениям;
- невозможностью организовать непрерывный цикл работы предприятия;
- утратой мобильности, гибкости и скорости реагирования системы на изменения;
- усложнением системы управления и безопасности и т.д.
Опыт руководства отделом информационных технологий (3 человека), а так же построение всей инфраструктуры с нуля. Построение с нуля СКС (опыт руководства бригадой).
Анализ ИТ-инфраструктуры в организации и, соответственно, составление техно-рабочей документации и документов СМК (система менеджмента качества) с согласованием внутри каждого из подразделений организации.
Анализ ИТ ресурсов в организации (например ИТ отдел с детализацией знаний в различных областях информационных технологий). Составление плана сроков реализации по техно-рабочему проекту с условиями задействования имеющегося ИТ персонала либо стороннего на условиях аутсорса. Анализ экономической составляющей проекта.
Реализация проекта. Построение, либо модернизация СКС, телефонии (АТС, VoIP), видеонаблюдения, СКД, конференц-связи. Виртуализация серверов\рабочих столов\приложений. Организация ядра корпоративного контента (ЕСМ - Enterprise Content Management) и опираясь на ядро - реализация ERP, СЭД, CRM, BI и т.д.
Пилотное тестирование. Устранение недостатков и ввод в эксплуатацию в организации.
Отдельным пунктом следует отметить навыки организации защиты от утечек конфиденциальной информации средствами VMware NSX при тесной интеграции с комплексом DLP системы Zecurion, в соответствии с требованиями регуляторов: ФСТЭК, ФСБ, Мининформсвязи.