Массовый подбор персонала ( агент прямых продаж, оператор call-центрa, специалист по поддержке монтажников)
Проведение индивидуальных, групповых собеседований
Отслеживание выхода на обучение кандидатов
Доведение кандидата до трудоустройства
Ведение отчетности
Ведение кадрового делопроизводства:
-приём, увольнение сотрудников;
-подготовка актов и приказов;
-написание регламентов;
-поиск и отбор кандидатов на должность "Менеджер отдела продаж", "Менеджер отдела логистики"( точечный подбор);
-аналитика, отчётность;
-работа с корреспонденцией;
-работа с программами Excel, Word, 1C;
-выполнение поручений руководителя.